為落實集團公司工會《關于“踐行核心價值觀 塑造共同精神”沈陽職工職業精神大討論活動實施方案》的通知精神，教育引導職工樹立正確核心價值觀，激發職工新時期愛崗敬業的職業精神。沈陽出租汽車股份有限公司工會組織職工召開了“踐行核心價值觀 塑造出租股份公司新時期職業精神”座談會。座談會組織職工緊緊圍繞“新時期應當培育怎樣的職業精神”這一主題展開討論。

      人總是要有一點精神的，一個國家、一個民族、一個行業都要有一點精神，這是國家強盛、民族振興的內在動力。從業人員的職業精神，能夠充分反映一個人的精神追求和人生境界，職業精神的力量是強大的，并且能夠推動個人實現自我人生價值。有的員工指出，對待自己的本職工作，究竟是把它當作是一項自身熱愛和畢生追求的事業還是僅僅將它當作一種謀生的手段，決定了一個人的人生價值和人生境界。

      座談會上職工們踴躍發表了自己的意見。大家認為，在本職工作中能夠保持積極進取的態度，并努力地從重復繁瑣的工作中尋求樂趣并不斷充實自己才能夠有所作為，成就一番事業，進而實現自身的人生價值。做好本職工作，就要堅持從小的工作細節抓起做起，要培養良好的工作習慣，進而才能養成持久堅定的敬業精神。公司的工人勞動模范還強調，培育良好的敬業精神不但要從細小的工作細節做起，還要具備鐵肩擔道義的職業責任感和使命感，秉持認真負責的工作態度和踏踏實實的工作精神，兢兢業業做事，才能有效地工作，并在工作中獲得學習和成長。
      在新的時期，我們首先要認同我們的職業，忠誠于我們的職業，自覺把自身的人生追求融入到自己的職業，在任何情況下都不能忘記自己的職業要求，同時以嚴格的標準要求自己，盡職盡責扎實工作，熟練地掌握本職業務和基本技能，在各自的工作崗位上做出自己的貢獻，努力把自己的職業當成自己的事業，在追求自身事業中實現自身的人生價值。